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招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。

宣讲会信息

宣讲单位:北京首职航空地面服务有限公司

宣讲时间:2024年05月07日 14:30
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所在学校:湖南女子学院

宣讲地点:腾讯会议:424 064 813

点击人次:4240

单位简介

北京首职航空地面服务有限公司隶属中国民航华北培训中心。

 

集团总部设立在北京,由北京首都机场员工入职培训做起,并成功在京建立大型航空人才培养基地,设立劳务派遣板块。现在全国设立驻冀分部、驻皖分部、驻豫分部。

 

 集团下设航空联合办学、劳务派遣、大学生实习实训、就业培训等板块。 其中联合办学板块与全国 20 余家本科、专科学校共建航空专业,培养的航空学员先后成功保障奥运会、世博会、 G20 峰会、天津全运会、金砖会议、冬奥会等国家重大活动,成为了合作学院和蓝天间一道 靓丽的风景线;劳务派遣板块,承接首都机场以及大兴机场80%左右的派遣(要客部、南方航空、东方航空、北京飞机维修工程有限公司、自助值机、旅客服务部、航司接送机、安检等);大学生实习实训项目与首都机场集团旗下多家干支机场都有广泛合作。

 

 自 2016 年起,北京首职航空地面服务有限公司与全国百余所民航高校合作大学生实习实训项目,共安置万余人次学员在首都机场以及集团旗下:北京大兴机场、天津滨海机场、上海虹桥机场、石家庄正定机场、青岛胶东机场、内蒙古呼和浩特机场、内蒙古包头机场、长春龙嘉机场、武汉天河机场等参加实习实训;在2020 年、2021年疫情环境下,共接收 7500 余人次在首都国际机场以及北京大兴国际机场实习实训;评选出“优秀实习学员”4720 人次,“抗疫民航英雄”782 人次;对合作院校发出 48封表扬信;共颁发“冬奥保障”荣誉证书 682 人次。

 

集团现有员工 160 余人,总公司70 余人,各院校驻地主任、教授、教师90余人。其中 80% 是由首都机场和各大航空公司人事以及培训部人员出身,在职师资团队拥有国家高级礼仪培训师资质共32人,中航协乘务员教员资质28人,双师型教师17人、民航返聘教授10余人、拥有民航培训资质一线在职教员43人。


招聘简章


一、企业简介

公司为全球商旅机场项目的全球唯一战略合作伙伴,截至目前已经完成首都机场嘉宾服务(CIP)资源的注入,已经完成上海虹桥、西安、天津、昆明、成都机场的自营休息室服务资源建立,截止目前为止,已覆盖全国 114 家机场、46 个高铁站、27 个境外机场、260 多家机场商务贵宾休息室。

 

二、招聘岗位:首都机场要客嘉宾接待服务人员

 

三、职位描述

负责领导、明星等接待工作。在保障政务要客服务需求的前提下,能充分满足要客、贵宾、方便、快捷、私密、尊贵的服务需求。采取会员制管理方式,以“诚信、务实、高雅、求精”的经营理念和“至诚服务,所提供的贵宾服务。

 

四、招聘要求:

1、诚实,正派,有较强的安全保密意识和高度的工作责任感,无不良嗜好 

2、做事认真,思维敏捷,遇事能灵活应变,有较好的团队意识和服务意识

3、年龄:18-22岁,女身高164-173厘米、男身高174-185厘米

 

4、大专学历,形象好体貌端正,普通话标准,具有良好的中、英文口头表达能力,性格开朗,为人诚恳,工作主动热情能吃苦,无色盲、色弱;

5、受过以下专业培训者优先考虑:受过专业英语培训者,受过国际标准服务礼仪培训者(含服务意识,服务技巧,服务话术),受过民航服务专业知识培训者(含紧急状态培训)。

 

四、薪资待遇:

1、试用期为1年(含培训期2周),基本实习津贴为2200元(奖金+提成+补助另算),综合实习津贴2500-4500元。

2、正式录用之后,基本工资+奖金+提成+补助另算),综合工资7000-9000/月,晋升组长后工资高可达8000-11000/月,部门经理工资15000-18000元/月,年终奖补助另算,有季度奖

3、转正后与用工单位直签;

4、单位给员工上五险一金 

5、统一提供机场员工宿舍

6、享受机场员工所有福利,如机场餐饮折扣、机场门店购物折扣等。


招聘职位

首都机场CIP要客服务

招聘专业:高速铁路运营管理,智能交通管理,国际邮轮运营管理,航空运输类,民航运输服务与管理,智慧机场运行与管理,城市轨道交通类,城市轨道交通智能运营

2K-5K/月

30人

大专及以上 | 北京市

职位描述

岗位职责:


负责领导、明星等接待工作。在保障政务要客服务需求的前提下,能充分满足要客、贵宾、方便、快捷、私密、尊贵的服务需求。采取会员制管理方式,以“诚信、务实、高雅、求精”的经营理念和“至诚服务,所提供的贵宾服务。


岗位要求:

1、诚实,正派,有较强的安全保密意识和高度的工作责任感,无不良嗜好; 

2、做事认真,思维敏捷,遇事能灵活应变,有较好的团队意识和服务意识;

3、年龄:18-22岁,女身高164-173厘米、男身高174-185厘米;

4、大专学历,形象好体貌端正,普通话标准,具有良好的中、英文口头表达能力,性格开朗,为人诚恳,工作主动热情能吃苦,无色盲、色弱;

5、受过以下专业培训者优先考虑:受过专业英语培训者,受过国际标准服务礼仪培训者(含服务意识,服务技巧,服务话术),受过民航服务专业知识培训者(含紧急状态培训)。

投递说明:

首都机场要客嘉宾接待服务人员


其他描述:

1、试用期为1年(含培训期2周),基本实习津贴为2200元(奖金+提成+补助另算),综合实习津贴2500-4500元。

2、正式录用之后,基本工资+奖金+提成+补助另算),综合工资7000-9000元/月,晋升组长后工资高可达8000-11000元/月,部门经理工资15000-18000元/月,年终奖补助另算,有季度奖;

3、转正后与用工单位直签;

4、单位给员工上五险一金; 

5、统一提供机场员工宿舍;

6、享受机场员工所有福利,如机场餐饮折扣、机场门店购物折扣等。


岗位详情

首都机场旅客服务部

招聘专业:高速铁路运营管理,智能交通管理,国际邮轮运营管理,航空运输类,民航运输服务与管理,智慧机场运行与管理,城市轨道交通类,城市轨道交通智能运营

2K-6K/月

40人

大专及以上 | 北京 北京市

职位描述

岗位职责:

1、负责国内、国际航班贵宾旅客、特殊旅客或者单独乘机无成人陪伴儿童的接送机工作;

2、负责旅客行李随身物品失物招领工作;

3、负责旅客行李送到家柜台登记业务;

4、负责酒店预订、旅客咨询服务;

5、负责海关监管区域内旅客随身行李及托运物品税务申报及检查;

6、负责海关边检柜台引导及帮助旅客办理通关手续;

7、负责航站楼京津冀柜台旅客咨询服务;

8、负责边检遣返登记辅助工作。


岗位要求:

1、年龄17-24周岁(联检岗位需要18岁以上);

2、女身高163cm-173cm;男173-185cm;

3、身材匀称,身体外露部位无胎记、纹身、疤痕;

4、普通话口齿清晰,取得英语证书者优先考虑。


投递说明:

旅客服务部

其他描述:

一、薪资福利待遇

1、试用期津贴2000元/月,奖金、加班费另算,综合试用期津贴2200-5500元/月(春运、暑运、旅游黄金周津贴上下浮动较大),奖金、加班费、绩效另算;

2、转正后综合月薪3500-6000元/月,五险一金;

3、员工转正后可参与公司内部晋升,晋升后享岗位津贴;

4、单位统一提供公寓住宿;上班期间有补贴餐或员工食堂用餐。

二、工作时间

倒班制,根据岗位不同上班时间不同。一般为上二休一、上五休二、上一休一。

三、工作地点:

首都机场T2/T3航站楼;北京大兴机场。


岗位详情

机场地服登机口登机控制员

招聘专业:高速铁路运营管理,智能交通管理,国际邮轮运营管理,航空运输类,民航运输服务与管理,智慧机场运行与管理,城市轨道交通类,城市轨道交通智能运营

2K-5K/月

40人

大专及以上 | 北京 北京市

职位描述

岗位职责:


1、航班登机前播放登机广播,组织旅客登机;

2、登机前要根据登机系统里的数据来核对登机的人数;

3、保证航班正点登机完毕,在遇到航班延误的情况下,要能及时向旅客公布延误信息,解答旅客的疑问安抚旅客的情绪。


岗位要求:

1、男女不限,专业不限,女身高163cm以上;男身高174cm以上即可,形象好,气质佳,五官端正,身材匀称;

2、要求国家承认学历大专及以上在校生;

3、无纹身,明显疤痕,慢性传染疾病;

4、能够出示本人及直系亲属无犯罪记录证明;

5、具备简单的英语听说读写和基础日常口语交流能力。


投递说明:


机场地服登机口登机控制员


其他描述:

一、实习期津贴:

1、实习期津贴2000元,奖金、绩效、加班费另算,综合实习津贴2500-4500元/月;

2、实习期间单位提供免费员工住宿,上班期间可享机场员工5元补助餐。

二、转正后薪资:

实习期满一年转正后进行签订正式的劳动合同,月综合工资4000-7000元/月,五险一金,法定节日三薪,各种福利待遇。

三、实习期及上班时间:

1、上班时间为弹性工作制,上二休二、上五休二。

2、实习期12个月(岗位技能突出人员可提前转正)。

四、转正说明:

实习期满后公司考核转正,主要考内部业务题,考试通过的转正。

五、晋升空间说明: 

1、实习生经过考核转为正式员工后,薪资逐年递增。

2、转正后工作满一年可参加领班岗位竞聘,竞聘成功后享受领班职位相关待遇。

3、工作满两年可参加主管岗位竞聘,竞聘成功后享受主管职位相关待遇。


岗位详情

大兴机场行李查询

招聘专业:高速铁路运营管理,智能交通管理,国际邮轮运营管理,航空运输类,民航运输服务与管理,智慧机场运行与管理,城市轨道交通类,城市轨道交通智能运营

2K-3K/月

30人

大专及以上 | 北京 北京市

职位描述

岗位职责:

1、国内行李查询:行李查询各场站协调、沟通、数据统计报告等工作;

 2、国内行李查询前台:负责接待旅客行李登记(包括但不限于不正常行李)及现场沟通、谈赔等工作;

 3、国际行李查询前台:负责接待国际旅客行李登记(包括但不限于不正常行李)及现场沟通、谈赔等工作;

 4、国内行李查询巡视:负责进港航班行李转盘巡视,协助旅客提取行李及提示旅客核对行李条等工作;

5、国际行李查询巡视:负责国际进港航班行李转盘巡视,协助旅客提取行李及提示旅客核对行李条等工作;

 6、国际行李查询库房:负责监控海关管控行李,办理相关出入库手续,为旅客行李安排速运航班等工作。


岗位要求:

 1、大专以上学历,拥有民航类相关工作经验者优先;

 2、具备较强的学习能力和责任感,以及良好的沟通能力,英语沟通能力强者优先;

 3、工作认真负责,责任心强、踏实有耐心,具备一定的抗压能力;

 4、能够使用基本的办公软件(PPT、EXCEL、WORD等);

 5、可以开具本人及配偶、直系亲属(或直接抚养人)无违法、无犯罪记录证明,可通过从事民用航空相关工作人员的背景调查(须符合办理机场相关工作证件的条件)。


投递说明:

大兴机场行李查询岗位


其他描述:

一、薪酬福利:

实习生:实习津贴2000元,水电、交通补助300元,上班时间提供优惠员工餐(5 元一顿),免费提供住宿。

合同制:基本薪资 4000-5500 元,五险、生日过节等福利。(关键岗位及国际岗位岗位补贴 500-800 元)

二、工作时间:

白夜休休(白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00次日,休息),班制根据季节性会有调整,原则为倒班制。

三、工作地点:大兴机场航站楼


岗位详情

大兴机场南方航空地面服务部

招聘专业:高速铁路运营管理,智能交通管理,国际邮轮运营管理,航空运输类,民航运输服务与管理,智慧机场运行与管理,城市轨道交通类,城市轨道交通智能运营

2K-3K/月

30人

大专及以上 | 北京 北京市

职位描述

岗位职责:


1、值机岗,负责旅客值机、登机牌领取、行李托运手续等;

2、引导岗,负责为旅客进行指引,用于重保旅客及急客;

3、登机岗,负责在登机口进行查验旅客登机牌,解决旅客问题;

4、中转岗,负责为中转旅客进行引导服务;

          5、特服岗,负责为“特殊旅客”进行服务,例如轮椅,无人陪等


岗位要求:

1学历要求:在校学生,大专(含)以上学历;

2、年龄:18 岁-25 周岁;

3、性别:不限,男生身高 175 厘米(含)以上,体重 65-75KG,女生身高 163 厘米(含)以上,体重 45-55KG;

4、语言要求:普通话标准:声韵母发音清楚,方言语调不明显,达到汉语考核合格标准;英语标准:日常交流基本无障碍。

5、身体匀称,五官端正,无听力障碍,无色盲、色弱,无斜视,双眼矫正实力不低于 4.8(可佩戴隐形眼镜),身体外露部分无疤痕,无胎记,无纹身,无传染性疾病,无久治不愈的皮肤病,可以办理健康证;

6、政治立场坚定,遵纪守法,品质良好,无不良嗜好,本人及父母无违法犯罪行为并开具无犯罪记录证明,可以提供机场入职所需相关政审材料;

7、工作积极认真,吃苦耐劳,为人诚实正派,有较强的安全保密意识和高度的工作责任感。

8、遵守公司各项规章制度,服从上级领导的工作安排,认真完成本职工作。

9、实习期限:实习期一年,实习期间执行考核制度,年度考核,通过的进行转正。(如有特殊岗位另行考核实习时间)


投递说明:

大兴机场南方航空地面服务部


其他描述:


 1、实习期为12个月(培训期也算入实习期内)。实习期补贴1500元/月+绩效500元/月+水电补助50元/月+车辆补助200元/月+加班费,综合实习津贴2250-2500元/月,统一提供公司宿舍。
  2、正式员工签署劳动合同。实习期结束,取得毕业证书,并经过公司考核合格,可转为南航正式派遣员工。薪资6000 元/月+优厚年终奖+高温补贴+五险一金(含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险, 住房公积金)+班组评优奖励+工会活动+节假日福利+定期体检+团队建设等。


岗位详情

北京首职航空地面服务有限公司

领域:教育

规模:50-150人

地址:北京市顺义区空港融慧园19号楼-1至5层19-2内2层